医疗保健评估:把“人”放在个人发展中

随着当前和即将到来的医疗人力挑战，大多数雇主最关心的一个问题是:“我如何最大限度地利用我的人力资本投资，并留住我所拥有的人才?”

Justin Hess是Relias的评估产品经理，他讲述了使用人事评估来推动人力资本投资并产生可观的投资回报率的最佳实践。在这次网络研讨会上，Justin探讨了人职匹配的重要性，调整你的入职过程，以适应个人当前的位置和需要，并精心制作个性化的发展体验，以帮助强调优势和改善知识/技能差距。

观看本次网络研讨会，学习如何:

• 讨论当今医疗工作者面临的挑战。
• 通过评估来确定人力资本投资的目标。
• 为正确的工作找到正确的人。
• 在入职过程中创造更多价值。
• 个性化正在进行的员工发展。