创新学习工具

先进的资源,更好的金博宝188下载护理

我们创新的学习工具可以帮助您提高员工绩效,推动更好的护理和节省资金。

BRAINSPARKS®

使用基于脑科学的自动记忆助推器增加知识的保留。BrainSparks是relic独有的创新项目,是在员工完成一门课程后交给他们的多项选择题,目的是重新唤起他们对关键主题的记忆,以提高材料的记忆力。

自动化交付

每门课程使用间隔效应方法自动发送6个brainspark。第一批在第2、4、6天发送,第二批在第30、32、34天发送。

灵活的管理

经理可以在组织或个人课程层面启用或禁用BrainSparks。他们还可以看到提交给员工的六个问题。

移动优化

为您的员工提供随时随地在任何电子设备上接收和完成BrainSparks的便利。

免费获取

BrainSparks对所有Relias客户免费。作为医疗保健在线教育的领导者,我们致力于为客户提供最好的服务。

“通过Relias,我们发现了一个整体上更好的产品和一个更友好的系统。”

游戏元素

提高员工敬业度、知识保留度和合规性。Relias Gaming Elements帮助您使用激励学习(积分、印章和排行榜)来提高员工的参与度,以便员工完成培训是因为他们想要,而不是因为他们不得不。

硬币

员工通过完成Relias学习管理系统中的模块来赚取硬币,以购买crest décor,将印章赠送给同事或升级现有的印章或徽章。

水平

员工根据所修模块的数量“升级”。随着等级的增加,通过该等级所需的模块数量也会增加。

游戏排行榜

每个个人、团队或部门的成绩都可以通过排行榜轻松追踪,这也鼓励了长期的动力和友好的竞争。

海豹

每个课程或活动结束后,员工都可以获得印章——用来装饰个人徽章的图像。随着等级的提高,封印变得更加复杂。

获得一个个性化的产品演示,以满足您的需求

请求演示

专业人士

关键信息,你最需要的时间和地点。Relias Pro on the Go为员工提供简短的、有针对性的现场培训,使他们能够使用相关的、快速获取的信息正确地执行程序。

个别可转让的

鼓励您的员工自行选择Pro on the Go模块。经理还可以将模块分配给员工。

报告准备好了

为一个或多个学习器提供利用率输出,显示已访问的特定模块,并可选择自定义日期范围。

视频内容

许多模块包括视频内容,以帮助您的员工应用技能。

移动和平板电脑优化

让员工可以轻松地在工作中学习。课程可以在Relias学习管理系统或移动和平板设备上方便地访问。

手机应用程序

正确的训练——随时随地。Relias移动应用程序提供了培训的灵活性和便利性。它包括课程、短期复习模块、基于科学的知识保留工具,以及员工可以交流的地方。

我的学习

该部分包括三个选项卡,员工可以通过它们直接在应用程序中访问或完成Training、Pro on the Go模块或BrainSparks。

Newsfeed

查看公共和特定于组织的帖子,具体取决于所选选项卡。在每个选项卡中,您可以根据想要查找的信息在其他选项卡之间切换。

通知

接收新的或即将到来的培训通知,Pro在Go模块或分配的BrainSparks。

搜索

在公共或特定于组织的选项卡中查找人员、标签和帖子。或者,在搜索屏幕中查看项目趋势。

政策和程序

自动化您的政策和程序(P&P),以提高效率,提高合规性并节省时间。Relias政策和程序允许您在Relias学习管理系统中上传、分发、修改和报告P&P,使其易于访问、最新和一致。

版本控制

上传新的P&P版本,更改版本号和添加注释。版本也可以保存为草稿,以供审查、批准和发布,只需点击一个按钮。

认证的声明

使员工阅读并在P&P上“签字”,以获得完成的学分。

Auto-Enrollment

为需要检查P&P电子活页夹的员工创建档案。系统将识别与概要文件匹配的人,并将他们登记到适当的活页夹中。

报告

查看每个指定文件或每个工作人员的完成情况和合规性统计数据的详细分类。

技能清单

创建,记录和报告您的员工的能力在一个地方,以更大的效率。Relias技能检查表可以方便地跟踪您的员工的技能,以便您可以更好地识别和解决可能导致护理变化的任何差距。

用户角色

设置用户创建、编辑、克隆、注册、记录观察和验证技能检查表的权限。

克隆

克隆任何技能清单,您的组织可以访问和一个精确的副本,将禁止任何登记。

报告

深入了解完成情况、“满足或不满足”状态、观察结果和进度汇总统计数据,直至单个任务级别。报告可以导出,保存和设置在您选择的自动电子邮件频率。

能力追踪

通过在一个地方访问所有内容来简化您的能力管理过程。Relias能力跟踪系统可帮助您轻松分配、评估和跟踪员工执行特定活动所需的知识、技能和经验。

行为跟踪

基于定义的标准和尺度,评估和跟踪具体的、可观察的行为。

可定制的

定制熟练程度标准和规模,以及学习者和评估者的认证。

用户权限

控制哪些用户可以记录评估的能力,或者限制对能力分数详细报告的可见性。

自动报告

发送完成和遵守报告,查看特定学习者的能力分数或分解整个分数以查看每个标准的个人分数。

的证明

自动向学习者和评估者发送提醒,以保持认证声明和记录的轨道。

印刷

为员工档案打印跟踪模板并记录观察结果。

“我们为员工节省了扫描报告和处理书面能力等工作时间,这使我们能够更有效地使用行政人员。”

需求跟踪

跟踪员工的非培训要求,如专业执照、实践证书、驾照和常规筛查,就像跟踪员工培训一样。Relias需求跟踪器通过确保您的专业人员能够继续提供出色的护理来帮助提高您组织的准确性和安全性。

模块

需求跟踪器就像Relias学习管理系统中的模块一样,用于为每个员工分配和跟踪非培训需求。

通知

当员工提交附件时,可以自动发送电子邮件给主管,通知他们。

附件

员工、主管和系统管理员可以上传和查看每个员工的多个文件。

报告

在组织和个人层面更深入地了解所提交的非培训需求。

创新学习的价值

大使馆管理有限责任公司的培训经理Kelli Houston深知创新学习和全面培训计划的价值。她分享了她如何在Relias找到一个可靠的训练伙伴。

准备好了解更多信息了吗?